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Há muitas regras e caminhos para o sucesso. Apesar de uma meta distante, que exige suor, esforço e planejamento, obter êxito naquilo que desejamos e colocamos como um objetivo depende principalmente como nos comportamos e das ações que empreendemos. Nesta caminhada haverá momentos de ascensão e declínio, apoio e oposições, oportunidades e ameaças. O mundo não é tão linear quanto imaginamos, por isso é preciso ter consciência e estar preparado para as adversidades que surgirão pelo caminho.

 Para que possamos avançar rumo à realização de uma meta, e obter o tão desejado sucesso, pelo menos cinco palavras que começam com a letra C são necessárias. São elas: Compromisso, Comunicação, Colaboração, Clareza e Consenso.

 O Compromisso com o progresso é o primeiro destes C´s. O quanto de dedicação e esforço destinamos a algo que queremos alcançar é fundamental. Tudo começa pelo nível de tempo, força e idéias que você coloca em algo. A relação do nível destes componentes com o sucesso de algo é diretamente proporcional. O comprometimento é essencial para o alcance do sucesso.

O segundo “C” é a Comunicação, que precisa ser clara, direta e objetiva. As pessoas somente se engagarão em algo quanto acreaditam verdadeiramente no que fazem. É a comunicação que leva à pessoas a mensagem, que fazem elas entenderem o que devem fazer, o por que devem fazer e os beneficios que trarão. A boa comunicação facilita parcerias, remove obstáculos, cria conexões e transmite nossa mensagem, envolvendo pessoas.

A Colaboração é o terceiro “C”. A colaboração é o verdadeiro poder. Somente em ambientes colaborativos, as idéias e ações ganham poder de realização. As histórias e mitos do herói solitário, não funciona nos dias de hoje. A diversidade de ideias e pensamentos, a força da ação conjunta e a pluralidade, são elementos que enriquecem qualquer caminhada para o sucesso.

 A Clareza é a limpeza do caminho. Mesmo sabendo que andamos em um mar de incertezas e que bonanças e réves estarão presentes, buscar o máximo de clareza naquilo que estamos dispostos a alcançar é fundamental. Nas ações, na comunicação, no planejamento, nas metas, etc, buscar sempre ser o mais objetivo possível, deixando todos os envolvidos a par do que realmente queremos. Em ambientes de escuridão, a luz é um porto seguro. Este é o quarto “C” para o sucesso.

E por último, porém, não menos importante, o Consenso. Aqui não nos referimos a acordo unânime, já que a diversidade de idéias é importante para qualquer evolução, mas a capacidade de um grupo divergir mais decidir por uma ou por algumas alternativas. Para evoluírmos precisamos abandonar muitas coisas pelo caminho e há momentos que precisamos nos desapegar de ideias e pensamentos para em grupo, consensuar e elovuir. Consenso está ligado a desapego.

Clareza, comunicação, colaboração consenso e compromisso são fundamentais para o sucesso nos negócios, na política e na vida. Sem eles, teremos dificuldades de progredir e constantemente estaremos esbarrando nas nossas próprias limitações, fazendo emergir um sexto “C”, o Conflito. Este é fruto do individualismo, da falta de respeito, do egoísmo, quando o conflito emerge todo mundo sofre.

Por isso, como líder, chefe, gerente ou mesmo fazendo parte de um grupo de trabalho ou família, procure exercitar e disseminar estes cinco “C” que nos leva ao sucesso. Boa caminhada.

André Gustavo de Araújo Barbosa, Diretor da INTR3NDS – Soluções para o Futuro, Doutorando e Mestre em Administração, Professor Universitário de Graduação e Pós Graduação, Presidente do CDL/Saj, Analista do SEBRAE/Ba e Vice-presidente do Observatório Social/Saj.